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A gestão de desempenho é uma maneira de avaliar e melhorar continuamente a performance dos colaboradores, tornando a empresa mais eficiente e efetiva em todos os seus processos.
Através de um planejamento alinhado com a estratégia do negócio, objetivos bem definidos, de acordo com o perfil do cliente e os desafios que deverão ser atingidos pelos colaboradores, a Campos & Souza viabilizará uma proposta voltada para o sucesso do seu negócio.
No Brasil, a lei determi